医院动态

7月18日下午，金山医院召开2023年年中总结会，会议由院党委书记陈刚主持，全体院领导和中层干部、护士长参加。

院长沈辉就上半年医院运行情况、重点工作、常态工作及下一步工作计划等方面进行汇报。2023年上半年本院门急诊人次、出院人次、手术人次、四级手术人次等同比增长明显，已基本恢复至疫情前水平，在有效应对大幅增长的医疗工作的同时，积极推进开展医疗新技术，上半年完成市级限制类技术备案5项，组织申报新技术新项目19项，攻克三甲关键技术8项，临床技术得分稳步提升。沈院长指出，医院的发展必须以患者就医需求为导向，提升医疗服务理念，深化“让患者满意在金医”等系列改善服务活动，做好优质服务口碑。

下半年主要工作部署中，沈辉表示：

一是狠抓医疗质量。保障患者健康安全，开展临床诊疗新技术，增加四级手术数量，提高各科室CMI值。

二是提升运行效率。全面推进DRG工作，收支结余扭亏为盈，保障职工绩效薪酬。

三是推动持续发展。引育结合，优化人才结构；强优势，创特色，推动学科建设；提升教学能力，增强竞争力。

四是提高满意度。培育“人文金医”文化，“软硬兼施”改善就医体验，“软”是指新颖的理念、过硬的技术、温暖的态度，“硬”是指齐全的设备、优美的环境、顺畅的流程。

五是持续全面推进“创三甲”工作。加强相关学习培训，加强信息化建设，提高数据质量，启动新一轮三级医院评审前期准备工作。

随后，陈刚对2023年上半年工作进行总结，他指出上半年已完成预期目标，下半年全院持续发力，明确创建三级甲等医院的目标，增强紧迫感，全力抓落实，决心不可动摇。下半年要重点抓好以下三方面工作：

第一，完善人才培养体系，有效造就高质量人才。以提高科技竞争力为导向，加强学科建设水平，强化学科引领作用，提升医院发展水平。

第二，对标准入标准，全力提升临床技术能力。打造以专病为中心的三级综合医院专科，打破传统临床专科壁垒。在细微处用功，在关键处着力，提升服务软实力。

第三，推进“清廉金医”建设，不断完善医院廉政风险体系。加强廉政查房，落实党风廉政建设责任制，营造崇尚清正廉洁的氛围。

“不驰于空想，不骛于虚声”。推动公立医院高质量发展没有捷径，唯有实干，对标发展需求，明确学科布局，优化调整方向，大力加强建设，金医人笃志力行，行而不辍，全力以赴，争取创成“三甲”，全面提升保障人民健康能力。